社保个人账户缴费比例是多少钱,社保个人交3000元,单位交多少钱

灵活就业人员个人账户比例

1、灵活就业人员的养老保险缴费，按规定比例一部分进入个人账户，另一部分进入统筹账户。灵活就业人员个人缴纳的养老保险费的8%进入个人账户，这与在职职工个人缴费部分的比例相同。虽然灵活就业人员需要自行承担全部的缴费，但进入个人账户的比例保持一致，以保障其退休后的基本养老金待遇。

社保个人交3000元,单位交多少钱

1、社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。本人工资为3000元，养老保险个人承担部分缴费比例为8%，那么养老保险个人缴费部分为：240元。医疗保险个人缴费比例为2%，那么个人承担部分为60元。失业保险：个人缴费2%，工伤保险：由单位缴纳、个人不需要缴纳。生育保险：由单位缴纳、个人不需要缴纳。

2、单位需要为你缴纳的社保费用为：养老保险：3000元 * 21% = 630元。医疗保险：3000元 * 9% = 270元。失业保险：3000元 * 2% = 60元。工伤保险：3000元 * 0.5% = 15元。生育保险：3000元 * 0.8% = 24元。住房公积金：3000元 * 8% = 240元。

3、缴纳比例：20%缴纳金额：按照基数3000元计算，单位需要缴纳的社保费用为3000元 × 20% = 600元。这部分费用将进入社会统筹账户，用于支付其他参保人员的社保待遇。个人缴纳部分 缴纳比例：8%缴纳金额：按照基数3000元计算，个人需要缴纳的社保费用为3000元 × 8% = 240元。

4、单位缴费比例通常为20%，因此，公司需要为3000元工资缴纳的养老保险费为：3000元 * 20% = 600元。个人缴费比例为8%，所以个人需要缴纳的养老保险费为：3000元 * 8% = 240元。

5、个人现在正式上班一个月拿3000块钱工资，单位来交五险一金 ，每个月交多少钱呢？这个缴费没有什么标准？直接说答案：工龄3000按照当地*缴费缴费基数来缴费。

6、根据相关规定，公司为员工缴纳社保的比例是根据员工工资水平来确定的。以工资3000元为例，公司需要为员工缴纳的社保费用如下：养老保险：公司缴纳部分为员工工资的16%，即3000元*16%=480元。医疗保险：公司缴纳部分为员工工资的6%，即3000元*6%=180元。

职工社保,每月有多少钱是划入个人账户的,比如我社保扣了三百,那么划到...

亲您好，很高兴回答您的咨询[比心][比心] 每月养老保险缴费以后，都是按照个人缴费基数的8%记入个人账户。 比如说缴费基数是5000元，社保缴费到账以后，每月就会计入个人账户400元。 如果按照3000元基数缴费，每月计入个人账户240元。

那么按照你说的每个月从工资当中扣出350元，我认为可能住房公积金并不会包括的，这350人当中，也就是说你没有缴纳住房公积金的待遇。也有可能住房公积金，是按照一个较低的水平，可能每个月只扣除几十块钱的水平来缴纳，所以说一切问题要根据自己真实的参保来决定，*的方式就是查阅工资条去对比去发现。

假设以*基数进行缴费，职工个人每个月需要扣社保费4038元，其中养老账户每个月划入2786元，医保账户每个月划入1111元。

但如果参加的是企业职工养老保险，那么个人缴费比例为8%，全部划入个人账户；公司缴费20%，全部划入统筹基金。自己交社保多少进入个人账户分为两种情况，具体如下：如果参加的是灵活就业人员养老保险，那么个人缴费比例是20%，其中只有8%进入个人账户，其余12%划入统筹基金。

分为两种情况，具体如下：如果参加的是灵活就业人员养老保险，那么个人缴费比例是20%，其中只有8%进入个人账户，其余12%划入统筹基金。但如果参加的是企业职工养老保险，那么个人缴费比例为8%，全部划入个人账户；公司缴费20%，全部划入统筹基金。

社保卡里返的钱是您医疗保险的个人缴费部分，及按照国家规定单位缴费部分划到医保个人账户的金额合计。

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