问问无锡住房公积金缴费比例是多少 有人知道吗 /无锡住房公积金缴存基数

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问问无锡住房公积金缴费比例是多少?有人知道吗?

无锡住房公积金的缴费比例为单位和职工个人各自在8%至12%的幅度内确定。以下是对无锡住房公积金缴费比例的详细解释：缴存比例范围 单位和职工个人的住房公积金缴存比例均可在8%至12%的幅度内自由选择。这意味着，单位可以根据自身经济状况及员工福利政策，在这一范围内选择合适的缴存比例。

无锡住房公积金政策具体是怎样的?谁清楚?

〖壹〗、无锡市住房公积金政策主要包括以下几个方面：缴存政策 缴存比例：无锡市住房公积金的缴存比例为单位和职工各5%-12%，具体比例由单位根据实际情况确定，但需在规定范围内。缴存基数：缴存基数为职工上一年度月平均工资，且不得低于当地最低工资标准。同时，缴存基数也有上限，具体数额会根据当地经济发展情况进行调整。

〖贰〗、无锡市住房公积金管理中心：有两个主要办公地点，分别是无锡市运河东路388号和迎宾北路6号。具体选择哪个地点，可以根据您的居住或工作位置就近选择。江阴市分中心：如果您在江阴市，可以前往朝阳路137号的无锡市住房公积金管理中心江阴市分中心进行办理。

〖叁〗、通常情况下，住房公积金是按月缴纳的，由单位和个人共同承担，并存入个人住房公积金账户。因此，住房公积金的发放（或说缴存）频率是固定的，即每月一次。六月份发放两次的情况，可能并非由住房公积金管理机构统一执行，而是受到某些特殊情况或个别单位政策的影响。

〖肆〗、综上所述，住房公积金在扣税方面是不扣税的，它作为税前扣除项目之一，在计算个人所得税时被排除在应纳税所得额之外。这一政策旨在鼓励员工参与公积金制度，为未来的住房需求提供资金保障，并同时享受税收上的优惠。

〖伍〗、谁比较清楚园区公积金的情况：住房公积金管理中心的工作人员：他们负责公积金的日常管理和查询工作，对公积金政策、操作流程等方面有深入的了解。园区内的人力资源部门或财务部门：这些部门通常负责为职工办理公积金缴纳、提取等相关手续，对园区公积金的具体实施情况较为熟悉。

〖陆〗、住房公积金管理中心是一个负责管理和运作住房公积金的 *** 机构，其整体评价较为正面。以下是对住房公积金管理中心的详细解析：机构性质与职责 *** 性质：住房公积金管理中心是由 *** 设立的，具有行政职能的事业单位。

无锡市2025年住房公积金缴存基数

〖壹〗、无锡市2025年住房公积金缴存基数的上限为35283元，下限为2280元，缴存基数范围是2420~35283元。缴存基数上限 无锡市2025年的住房公积金缴存基数上限设定为35283元。这意味着，对于高收入职工而言，其每月的住房公积金缴存额不得超过以此基数和规定缴存比例计算得出的金额。

〖贰〗、最高限额：市区职工住房公积金缴存基数的最高限额调整为38900元。这一数字是根据无锡市的经济发展情况和职工收入水平综合确定的，旨在保障职工的住房权益。执行期限：新的缴存基数标准执行时间为2025年7月1日至2026年6月30日。在这一期间内，所有缴存住房公积金的单位和个人都应按照新的标准执行。

〖叁〗、无锡公积金缴费基数2025年的情况如下：单位职工缴存基数上限：为34700元（也有说法为35283元，但根据无锡市人力资源和社会保障局等相关信息，34700元更为可能）。

〖肆〗、年无锡公积金缴存基数调整政策如下：基数上下限：最高限额为35200元，按2024年度城镇非私营单位在岗职工平均工资3倍确定；最低限额为2490元，按上年度最低工资标准执行。执行时间：调整周期是2025年7月1日至2026年6月30日。单位需在2025年9月底前完成调整，7月至调整当月少缴部分需补缴。

无锡市五险一金个人缴纳最低标准

〖壹〗、无锡市五险一金个人缴纳最低标准为7525元。具体各项费用如下：养老保险：个人需要缴纳的养老保险费用为390.32元。这是按照无锡市规定的缴费基数4879元/月的8%来计算的。养老保险是社会保障体系的重要组成部分，旨在为退休人员提供基本生活保障。医疗保险：个人需要缴纳的医疗保险费用为958元。

〖贰〗、在无锡，如果工资为5000元，社保的缴费金额会根据缴费基数的不同而有所变化，但通常不会按照全额工资5000元来计算，而是有一个最低缴费基数。

〖叁〗、工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人10%，单位10%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

〖肆〗、无锡地区的五险一金缴纳比例如下：养老保险：公司缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。失业保险：公司缴纳比例为1%，个人缴纳比例为0.5%。工伤保险：公司缴纳比例在0.2%9%之间，个人无需缴纳。生育保险：公司缴纳比例为1%，个人无需缴纳。医疗保险：公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。

〖伍〗、无锡地区的五险一金缴纳比例各有不同。具体而言，养老保险方面，公司承担20%的费用，而个人则需缴纳8%。失业保险中，公司负担1%，个人则需缴纳0.5%。在工伤保险上，公司缴纳的金额范围在0.2%-9%，而个人无需缴纳。生育保险方面，公司缴纳1%，同样，个人无需缴纳这部分费用。

〖陆〗、从7月1日开始最低基本工资调整到1480元 ，最低社保基数调整到2299元.社会保险缴费比例：基本养老保险28%（其中个人8%），医疗保险12%（其中个人2%），失业保险3%（其中个人1%）、工伤按企业类别分为0.3%、0.6%、2%，生育0.9%。

无锡事业单位公积金缴纳比例和基数?

〖壹〗、在住房公积金的缴纳比例方面，机关事业单位的住房公积金缴存比例固定为12%。而对于企业单位而言，住房公积金的缴纳比例则可以根据企业的经营状况在5%至12%之间自主决定，但值得注意的是，单位与个人的缴纳比例必须保持一致。

〖贰〗、%-12%之间。根据查询无锡市社会保障局官网信息显示，2023年公积金缴费比例：机关、事业单位住房公积金缴存比例为12%，企业单位住房公积金缴存比例根据自身经营状况，在5%-12%之间自主确定。

〖叁〗、无锡五险一金缴纳基数：公积金缴存比例机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%，企业单位 （含自收自支事业单位）的缴存比例在8%到12%之间确定（单位和个人的缴纳比例必须相同）。

〖肆〗、在无锡，包括江阴和宜兴在内的职工，其住房公积金以及新职工住房补贴的月缴存基数在2021年7月1日至2022年6月30日期间，最高限额被设定为28400元。与此同时，最低限额则依据人力资源和社会保障部门发布的上一年度最低工资标准确定，最低限额为2020元。

2025年无锡公积金基数调整上限什么时候公布

〖壹〗、年无锡公积金基数调整上限在2024年7月22日公布。无锡市住房公积金管理中心在2024年7月22日发布了《关于调整住房公积金缴存基数等有关问题的通知》（锡房金联【2024】1号），对2025年的公积金缴存基数进行了调整。以下是关于此次调整的具体内容：调整时间：通知明确了从2025年7月1日起开始执行新的缴存基数标准。

〖贰〗、年无锡公积金基数调整时间为2025年7月1日至2026年6月30日。单位需在2025年8月31日前完成调整。关于2025年无锡公积金基数调整的相关内容，以下进行详细说明：调整周期：公积金基数的调整通常遵循一定的周期，无锡地区在2025年的调整周期设定为从2025年7月1日开始，至2026年6月30日结束。

〖叁〗、无锡2025年公积金缴存基数计算以2024年7月至2025年6月职工月平均工资为准（含基本工资、奖金、津贴等），新入职职工按当月工资核定；上限为38900元/月，下限为4879元/月（职工），灵活就业人员下限249元/月（按月缴存）。

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