高瓴资本或许会甩开格力电器另起炉灶,再另创一番天地就没有问题,毕竟,作为大股东在格力电器经营上一直都是甩手掌柜。
1、格力电器2019半年报显示,高瓴资本管理有限公司-HCM中国基金是格力电器的第八大股东,持股比例0.72%,仅次于董明珠0.74%。高瓴资本也曾是美的集团的前十大股东。
2、最大的受益人就是投资格力的人。格力将派发55亿现金,这到底是怎么回事?这是关于格力电器股票的消息。在满足现金流情况的基础上,格力电器准备向全体投资者发放55亿元现金分红。
3、“原来他们也要派董事,(后来)他们认为没有必要派董事”,董明珠说,不会因为没有董事,就与高瓴资本没有沟通,相互之间的默契是一种无形的力量。
“原来他们也要派董事,(后来)他们认为没有必要派董事”,董明珠说,不会因为没有董事,就与高瓴资本没有沟通,相互之间的默契是一种无形的力量。
其实只是帮助董明珠完成了梦寐以求的管理层控制。高瓴资本在董事会没有席位,第一大股东的权利,也都交给了董明珠及其团队,以第一大股东的身份,充当一个财务投资人的角色。
年事渐高的董明珠,后继乏人,这为白电巨头格力电器董事会层面的未来权力争夺打开了想象空间。
高瓴的这一“足”,要明显的弱于董明珠。 根据这份说明我们还知道了,珠海毓秀的三个董事席位中,高瓴原本占有两席,但为了董明珠放弃了一席,从而失去了多数席位。
不仅格力的股东没有多少长进,格力的员工,虽然比上一次明白的人多了,不明董明珠苦心的员工,依然还是大多数。这从公司披露员工持股计划草案就可以看出来,自愿认购参与员工持股计划的员工,虽然比上一次的4000多人,可也还是不足12000人。
关键是年龄也不等人,这或许是58岁的黄辉最终挂冠而去的主要原因。而最终谁能成为董明珠的接班人,或许大股东高瓴资本也在辛苦物色。2020年开始,格力电器多位高层调整。
1、“原来他们也要派董事,(后来)他们认为没有必要派董事”,董明珠说,不会因为没有董事,就与高瓴资本没有沟通,相互之间的默契是一种无形的力量。
2、这就是双方合作的前提,也说明了董明珠是不会拒绝的。而大股东背后高瓴资本的能力和资源就实实在在地摆在那儿,董明珠不可能视而不见,未来擦出火花自然在情理之中。
3、高瓴已经是中国资产规模最大的PE机构的事实,解释了高瓴为何必须要拿下格力,即便是接受如此苛刻的条件。因为规模即是压力,超级基金要投出超级案子。而中国能有多少个格力?过了这个村,高瓴几乎不可能找到类似的店了。
4、问:厚朴高瓴为何争夺格力?对格力有何影响?刘步尘:首先,无论在空调行业的市场地位,还是企业的盈利能力,以及在资本市场的表现,格力电器都堪称优质资产,这是格力集团有意 *** 15%格力电器股权之后,争夺者众的根本原因。
5、高瓴资本在2019年底通过过关斩将,击败众多对手,成为格力电器混改的唯一参与方,最后斥资400多亿元,受让格力电器15%的股份,成为格力电器第一大股东。