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证券公司招聘网最新招聘文章列表:

• 1、证券公司招聘途径
• 2、证券公司招聘
• 3、证券公司自营部如何进是证券公司对内招聘还是对外招聘的怎么有没看招聘信息
• 4、现在证券公司招聘的是正式员工以后招聘的就是签代理合同的
• 5、现在证券公司招聘的是正式员工以后招聘的就是签代理合同的
• 6、股票开户多久可以买创业板票

证券公司招聘途径

证券公司也是公司，所以适合所有公司的招聘途径也适用于证券公司。
高端人才一般通过猎头公司来招聘、一般职员可通过参加招聘会、网上招聘、大学里的毕业生见面会等等。

证券公司招聘

跑客户 现证券公司全民营销 招聘候搞越复杂越让觉机难再拿些别创富神讲给听面前画张饼月1000块钱却让觉薪百万眼前干投资永远看吃 干营销信走瞧吧 证券公司除营销没式工作岗位所谓投资顾问挂名字其实营销任务 些投资顾问全都说涨跌两面笨蛋真本事挣钱证券公司给别赚钱吃工资?! 证券公司欺骗理想青

证券公司自营部如何进是证券公司对内招聘还是对外招聘的怎么有没看招聘信息

证券公司自营部是运用自有资金和依法筹集的资金买卖二级市场交易证券的部门。

因为是自有资金的运作，各公司都采取相对谨慎的用人策略和操作策略。一般，证券公司自营部采取的是内部招聘。而且是有一定从业年限，从业经验以及对公司具有忠诚度的人员。考核比较严格。想要进入证券公司自营部，首先要具备证券投资咨询从业资格，具备全日制硕士以上学历（交易员可以是全日制本科）。具备2年以上从业经验，投资经理需要5年以上从业经验。需要一系列投资有关知识的考试和心理素质的测试。

现在证券公司招聘的是正式员工以后招聘的就是签代理合同的

招的经纪人吧？以后实行委托代理制，经纪人其实本来也就没有算过正式员工，嘴上有的会这么说，但是待遇什么都不一样。

至于说交社保，一般是等你转正之后把原来试用期的社保一并交上，当然你自己也一下要扣很多钱。试用期有社保很正常。

现在证券公司招聘的是正式员工以后招聘的就是签代理合同的

招的经纪人吧？以后实行委托代理制，经纪人其实本来也就没有算过正式员工，嘴上有的会这么说，但是待遇什么都不一样。

至于说交社保，一般是等你转正之后把原来试用期的社保一并交上，当然你自己也一下要扣很多钱。试用期有社保很正常。

股票开户多久可以买创业板票、股票开户多久可以买创业板

股票交易经验在两年以上可以申请开通创业板，但是创业板开户最新的条件还规定资金门槛，投资者在开通创业板时须满足前20个交易日日均资产不低于10万元。之所以会规定资金门槛，是因为创业板本身的风险相对主板市场较高，创业板的投资者应该具备一定的风险承受能力。实际上，在以前的很长一段时间，投资创业板并没有资金门槛，开户条件中的资金条件是在2020年4月28日最新规定的，这是因为2020年4月27日创业板注册制改革落地。参考科创板，注册制前提下股票的涨跌幅度会扩大，并且企业上市的条件放宽了很多，创业板的风险比以往更大了。拓展资料：各板块区别1.中小板： 2004年5月，经国务院批准，中国证监会批复同意深圳证券交易所在主板市场内设立中小企业板块。从资本市场架构上从属于一板市场（主板市场）。有些企业的条件达不到主板的要求，所以只能在中小板市场上市。2021年2月证监会宣布，批准深圳证券交易所主板和中小板合并。 2.主板：主板市场又称为一板市场，指传统意义上的证券市场，是证券发行、上市及交易的主要场所。主板市场的公司在上交所和深交所两个市场上市。3.科创板：面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求，主要服务于符合国家战略、突破关键核心技术、市场认可度高的科技创新企业。重点支持新一代信息技术、高端装备、新材料、新能源、节能环保以及生物医药等高新技术产业和战略性新兴产业，推动互联网、大数据、云计算、人工智能和制造业深度融合，引领中高端消费，推动质量变革、效率变革、动力变革。4.创业板又称二板市场，即第二股票交易市场，是指主板之外的专为暂时无法上市的中小企业和新兴公司提供融资途径和成长空间的证券交易市场，是对主板市场的有效补给，在资本市场中占据着重要的位置。创业板市场最大的特点就是低门槛进入，严要求运作，有助于有潜力的中小企业获得融资机会。创业板发行条件中的财务指标在量上低于主板(包括中小板)首次公开发行条件，在指标内容上参照了主板做法，主要选取净利润、主营业务收入、可分配利润等财务指标，同时附以增长率和净资产指标。另外，创业板在净利润/营业收入上设置两套标准，发行人符合其中之一即可。