证券客户经理工资可怜,在证券公司做客户经理,想要辞职
证券客户经理工资可怜,在证券公司做客户经理,想要辞职
其次是这待遇真的很低，我们公司保底都是1200没有实习期，而且基本上岗2个月收入就能维持在3000左右 最后是你不算正式员工，真的员工是中后台的，也就是靠拿奖金的员工，不怕打击你07年一般证券公司的年奖金高达50W。
是可以的，但是这个也要看你下个工作单位是否需要之前公司的离职证明。社保和公积金都是可以重新办理的。其余的都没有多大问题。还有也得看你现在这个公司，你和当前这个公司是否有责任上的纠纷，若有，当然对你以后影响不利，若没有的话，一般情况下是没问题的。希望对你有帮助。
证券公司客户经理辞职后，这些离职客户经理名下客户有2种方式处理。第一种，直接变成公共客户，由客服中心统一维护；第二只，分配给在职的客户经理或投资顾问（券商叫分“资产包”给客户经理），由在职的客户经理或投资顾问负责维护。
应该先到这家公司现做着，积累半年的经验后再跳槽也有资本。你等着半年万一另一家公司不要你怎么办，你不就哪里都做不成了吗？如果你跳槽把客户带走，这家公司没有理由告你，开户，销户是股民的自由，就想股民把钱从股市撤出存入银行，难道还得告银行吗？公司告不着。
1、压力很大但很有前途。证券客户经理（对人）等同于通常所指的销售经理（对物），特点是围绕客户提供服务。因此，勤奋与时间是积累客户最重要的基础。证券公司业务开展是否顺利，是否有竞争力，与客户经理团队的业绩密切相关。因此都有严格的要求和任务指标，尤其是对刚入行的新人是具有较大压力的。
2、如朋友所说的情况，对于你入职之后的工作开展肯定是不利，或者说压力是相对大些的，但并不是说不能干的，要知道，万事开头难；建议朋友先问清楚准备入职的证券公司关于客户经理岗位的“业绩要求”，包括试用期，转正之后等，了解他们的绩效考核体系，比如平均每月大概要完成多少任务。
3、如果你是金融名校毕业，可以到证券公司做非营销岗位的工作，比如分析师、客服部，还是比较容易进的。\x0d\x0a如果你不是，一般只能做营销岗位的工作，就是客户经理。工作就是找客户，做市值。当然以后看个人能力，也可以晋升为团队经理、区域经理、甚至营业部总经理等等。
1、证券公司的客户经理一般工资是由底薪+提成+全勤奖+社保等构成，整体工资在3500元左右，视业绩的多少，业绩多的话，工资就会多一些，业绩少的话，工资就会少一点。3500元/月只是平均工资。一般一个地方的工资都会符合当地的经济水平，而证券公司的员工福利待遇会高于一般水平。
2、证券公司员工收入一般在1500元-20000元不等。 本科生刚毕业一般都是做客户经理去拉客户，待遇一般2000左右，有提成，拉的客户越多，客户资金越多，客户交易越频繁，你的提成就越多。客户经理做得好钱很多。证券公司收入是不固定的，客户经理实行的都是底薪+提成的模式。
3、最低五元是券商对客户的收费；作为证券客户经理所拿的提成是5元以内的部分，5元先由证券公司提出证管费等一二级规费然后再按楼主与公司分成比例分成。
4、这个没法说。底薪和佣金提成，底薪 大约在 1500到 2000之间的样子，提成的话 要看你的 客户有多少了。如果客户少，没什么佣金，基本上就没提成了。客户经理每个月有任务的，完不成任务 会 扣底薪，有责任底薪。几个月完不成任务，就得走人了。
1、好。专业性强：中信证券客户经理具备举一反三的丰富知识储备和扎实的职业技能，有很强的专业水平和解决问题的能力。服务态度热情：中信证券的客户经理在为客户服务时，非常热情主动，细心积极。
2、如朋友所说的情况，对于你入职之后的工作开展肯定是不利，或者说压力是相对大些的，但并不是说不能干的，要知道，万事开头难；建议朋友先问清楚准备入职的证券公司关于客户经理岗位的“业绩要求”，包括试用期，转正之后等，了解他们的绩效考核体系，比如平均每月大概要完成多少任务。
3、压力很大但很有前途。证券客户经理（对人）等同于通常所指的销售经理（对物），特点是围绕客户提供服务。因此，勤奋与时间是积累客户最重要的基础。证券公司业务开展是否顺利，是否有竞争力，与客户经理团队的业绩密切相关。因此都有严格的要求和任务指标，尤其是对刚入行的新人是具有较大压力的。
4、五矿证券的客户经理好。根据查询相关资料信息，五矿证券的客户经理工作认真，做事情比较负责，在里面工作福利待遇好，是一个很好的工作。
5、证券公司客户经理各家管理不太一样，普遍的做法就是底薪加业绩提成，可以不坐班。根据客户资产的不同，底薪和业绩提成也都不同，做的好点，如果行情配合，一年收入还是很可观的。当前阶段可能难的，不过证券市场就是这样，潮起潮落的，只要挺过这一段好日子就要来了。
