人力资本收益的分配依据1、为了保证企业收益分配中公平和高效两个目的的实现，而且考虑到人力资本和物力资本贡献水平的差异性，将人力资本和物力资本对企业收益的贡献大小作为收益分配的依据比较合适。什么是人力资本,人力资本的投资方式有哪些?1、人力资本投资...